Intervjuirali smo Anđelka Bencetića, dugogodišnjeg zaposlenika TŽV Gredelj, koji je gotovo cijeli svoj radni vijek – punih 39 godina – proveo u tvrtki. Njegov profesionalni put, koji je započeo još u proizvodnji, a danas ga vodi kroz odgovornu ulogu glavnog poslovođe i mentora mladim generacijama, svjedoči o predanosti, znanju i ljudskim vrijednostima koje se grade kroz desetljeća rada. Kroz ovaj razgovor otkrili smo priču o radu, ljudima i iskustvima koja Gredelj čine više od radnog mjesta.
Koliko dugo radite u Gredelju i kako opisujete svoj radni put?
- Radim u Gredelju od 9. prosinca 1986. godine. To znači da sam ovdje već punih 39 godina, što je zapravo cijeli moj radni vijek. Prošao sam kroz razne promjene, stečajeve, nove početke, ali i kroz brojne lijepe trenutke. Najdraže uspomene nosim iz prvih osam godina u proizvodnji, tada smo bili mladi, bez odgovornosti i velikih briga. To je bilo vrijeme učenja, druženja i stjecanja prvih iskustava. Bilo je to jedno lijepo, bezbrižno razdoblje koje uvijek rado pamtim.
Što vam je kroz sve te godine ostalo u najljepšem sjećanju?
- Kroz sve ove godine bilo je naravno i izazova i poteškoća, ali mogu reći da je puno više bilo lijepih nego ružnih trenutaka. Ono što mi je ostalo u najljepšem sjećanju je upravo radno okruženje i ljudi s kojima sam proveo gotovo cijeli radni vijek. S njima sam dijelio sve, uspjehe i prepreke. Radni kolektiv i dobra atmosfera ono su što daje snagu i volju da svakodnevno dolaziš na posao.
Koja je vaša trenutna uloga u Gredelju?
- Danas radim na poziciji glavnog poslovođe, gdje vodim 27 zaposlenika i 8 praktikanata – budućih CNC operatera. Posebno sam ponosan na mentorsku ulogu. Moji praktikanti često kažu da sam im bio dobar mentor, a meni je to jako važno. Prvo ih učim radnim navikama, jer smatram da bez njih nema napretka. Kad usvoje disciplinu i red, onda korak po korak nadograđujemo znanja i vještine koje će im trebati u poslu.
Što vam je najljepše u radu s mladim ljudima?
- Najljepše mi je kad ih kasnije sretnem, kad vidim da su se zaposlili, ili još bolje kada neki od njih postanu naši kolege. To znači da je trud imao smisla.
Postoji li projekt koji vam je posebno ostao u sjećanju?
- U svojoj karijeri radio sam na brojnim projektima, ali jedan mi je ostao posebno u sjećanju projekt Balansni vlak za talijansku željeznicu 2005./2006. godine. To je bio izazov jer smo ušli u posao u zadnji tren. Sve se moralo raditi u hodu od dokumentacije do same proizvodnje. Nije bilo puno vremena za pripreme, trebalo je biti brz, precizan i učinkovit. Upravo zbog te dinamike i velikog zalaganja cijelog tima, taj projekt nosim kao jedno od najdražih iskustava.
Što za vas osobno znači Gredelj?
- Za mene Gredelj znači sve. Još kao srednjoškolac bio sam stipendist Gredelja, kasnije i na višoj tehničkoj školi. Dakle, od samih početaka obrazovanja ova tvrtka me pratila i oblikovala. Ovdje sam gradio karijeru, ovdje sam stekao iskustvo, ovdje sam zarađivao i od toga uzdržavao obitelj. Gotovo cijeli moj život vezan je uz Gredelj i zato mogu reći da je on za mene puno više od posla, to je moj životni put.
Što vas i danas motivira u poslu?
- Nakon 38 godina rada, ono što me i dalje motivira nisu brojke ni funkcije, nego ljudi. Tim s kojim radim daje mi energiju i volju. Dečki su stručni, odgovorni i predani. Starijim kolegama ne treba puno govoriti, dovoljno je da ih pogledam i već znaju što treba napraviti. To je razina povjerenja i iskustva koja se gradi godinama. Kada radiš u takvom okruženju, onda posao nije samo obaveza, nego i zadovoljstvo. Upravo to me i dalje drži u ovom poslu.
Croatian 
English